一個是老外公司但工作範圍接觸到的全是中國人。將來打交道的也可能都是中國公司。工作限制在採購方面比較單純。
一個是日系的公司目前人員構成還不明，但有日文要求。將來打交道的可能是日本本社。工作包括採購與客服比較雜。

如果是第三次面試了有看過第二家公司的組成那就能比較。但現在這個時間點真的是很尷尬

老外公司是薪水最低線就已經超過之前的
日商那家最低線少了4鎂

老外公司是在新成立的部門工作，如果要裁可能整個部門消失。
日商那個有八十年歷史也許比較穩

日商的話應該是真的穩，但升遷就比較難

問一下 ly2314 每次吃飯那個占卜語法怎麼打的

我還要面試的結果現在心情整個雲霄飛車

我可能是在做個要一路做到退休的決定

就撲浪的抽籤

（lots）

全形括號換成半形

表符選單拉開來左邊有顆骰子就可以直接選種類了

這樣？
這樣？

怎麼draw跟lots 是同一個東西

Molex
CKD

噗

今天的面試要更加努力了

ly2314: draxoh: 謝謝了（心情依然雲霄飛車中）

加油！

多少還是看面試去感覺職場氣氛，睡一覺腦袋自動模式處理完會比較清楚。
日商如果老闆還是泡沫經濟時代的老害其實會很難過(身邊有一些受害者朋友

tsukirei:

其實你打前三句我本來想回零擇就是老外公司不要日商

但實際上因公司而異，就算我認識五個朋友在台日商都過得不太開心但這不是全部。

你清醒時候都腦袋用力思考，之後睡一覺。
那個醒來得到的答案，通常是你比較不會後悔的正解。

最怕就是要跟日本人寫信啊

現在情況就是日商那比較冒險，語言壓力之外它的業務是我之前沒接觸過的。要跟外頭的顧客通信。美商那感覺能混，只需要處理內部的文書工作，但就是工作安全有疑慮（一個完全由中國人組成的團隊在嘗試新東西）

然後美商這有時間壓力，它在問我要不要。日商這最少還有一回面試要跑不知道什麼時候來。之前丟履歷到它通知第一次面試隔一個月

多年的經驗上聽到當事人說對自己有難度，也清楚不足的點在哪裡的狀況其實大多做幾個月就能搞定。尤其遇到的朋友10個有9個都是語言問題

科技業來來去去的，比較常聊到英文SPEC規範看不懂覺得很害怕。

通信其實現在有AI語言問題應該是還好，但重點還是看公司氣氛跟會不會爆炸。

所以我覺得你覺得有難度，相對技術你不是這麼熟悉的，其實可以不用太擔心，人資用吹風機也不會挑搞不定的人。

我盡力了

目前情報，辦公室只有17個人。
跟前一個56個人相比
應該會安靜很多吧

只是面試的表達出我們同時在面試其他人選，所以未來依然是未知

去美商 去日商

看來還是要當事人抽...

美商
日商
中國人
印度人

lol

美商就之前面試時engineer問我如果下班後收到訊息可不可以回公司

至於那個印度人小凶有他的道理。剛剛面試我聽不太懂她說的英文。另一個日本人的英文就很好理解

回頭問我個人覺得先不要。能上的機率大但是可能很愛挑三揀四，或是朝令夕改。

回頭問那間搞不好是上的人進去幾天，看到苗頭不對逃了。

也有這個可能。

bst303e: tsukirei: 我是懷疑現場面試時那些engineer把人嚇跑了。每個都遲到，表現出我很忙面試好煩，問人年齡跟婚姻狀況

lol

draxoh: 剛剛有找到公司評價，有人抱怨說Molex Fremont廠95%是廣東話或是滿大人的使用者

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