剛剛寫展後檢討真的又是寫一寫就會越想越氣

上頭所有主管都好廢 那天出差明明累得要死還跟同事講到凌晨 兩個人都太氣

檢討是寫給部門內看的 就趁機嗆一下主管(幹 不嗆一下很難過(幹

年輕的隔壁部門同事耍脾氣 自己部門比我大的同事不開心就請假 就事論事好嗎 沒在針對人 針對也是針對你的職位該交出的工作表現好ㄇ

那天講到後面都是主管不能幫我們反應，或是拒絕不可能的要求，只會當尚未的傳聲筒的話那要你這個主管幹嘛

最近看到有人說的最有感的話就是:因為你希望他好(指工作)才會痛苦跟生氣

莫名無法反駁

覺得很有道理

因為你就放爛他就不會這麼痛苦 但你沒有辦法(社畜

前幾天也在吐槽主管
一直叫我們接工作
告知主管我們自己的難處
只會說就這樣而已沒什麼困難的吧

沒什麼困難你自己做啊

Death_Pray: 乾真的 真正在執行工作的又不是他