#不幹最大系列
#講這麼多廢話都是前情提要跟背景設定總之大綱就是:我做得好好的莫名其妙被fire了

第二季/接踵而來的第二集:

是的,早上突然就被單位主管要求簽自請離職單,做到月底,離月底沒有幾天。

當下實在太衝擊,整個人呆掉,(現場還有一個中階主管也呆掉)
完全沒有徵兆和預警,超級突然地,咦?發生什麼事了,為什麼?

早上明明還在跟業務討論十點要陪他們出去拜訪,中午還要出去拿給客人的禮盒,下午還要主辦客戶講座⋯⋯為什麼?

整個人呈現這樣的狀態。

(下收
latest #35
掰噗~ 好奇
1 months ago
哪一位聰明的人來回答一下吧?
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當下情緒太衝擊,所以講話有點沒有那麼理性,但是我當下有當面和單位主管反應說我是哪裡不好嗎?有哪裡需要改進嗎?我分明有不錯的產出為什麼我收到是這樣結果??

但他只是一臉無所謂的模樣,最後什麼明確的數字化的答案也沒給出來,只說了類似「你表現不佳、工作態度不好、不適任主管」這種籠統的說法,而且在我看來根本與事實不符。
他離開會議室之後,我呆坐在那邊,
隨後我帶的業務們就衝進會議室,妹妹還直接抱住我大喊「襄理不要走」⋯
我本來沒哭聽到這聲就開始哭了

弟弟身為男生不能抱住我,只能臉色發青在旁邊說:「襄理⋯你不在了我們會完蛋⋯⋯」
資深業務在旁邊滿頭問號:「為什麼⋯我們所有人都覺得你會過試用⋯到底為什麼⋯?」
呈現一個全單位大震撼的狀況。

回頭想想,這更加證明了我沒有任何錯,如果我真的如他說的那樣不好,大家應該會覺得「果然啊」,而不是「為什麼」吧?

但身為一個成熟又負責任的大人,即使受到這麼大的衝擊還是馬上要陪弟弟們出去拜訪客戶,然後中午還要衝回來主持客戶講座,就這樣一路忙到下班好像也沒什麼時間可以難過。
總之衝擊的第一天就這樣結束了,
沒有辦法做流程思考,完全沈浸在委屈和不可思議的難過生氣情緒裡面,滿腦子都是為什麼為什麼?為什麼我必須走?我喜歡公司、喜歡我的同事,我走了,這些孩子該怎麼辦?

第二天,混亂的情緒冷靜下來之後開始思考,
我接著該怎麼辦?
請了勞基法戰士朋友幫我算
如果我走資遣這一條路有多少可以拿,還有我真的非走不可嗎?等等的考量。

前面有提到,僱傭合約有白紙黑字寫著
我還需要招募一名員工。

雖然今天單位主管要我走的原因跟招募員工沒有任何關係,是他的個人感覺決策,但是評估完如果我真的要跟人事部吵架的話,他們也可以拿這一條來壓我沒錯,也就是說,如果單位主管和人事部堅持,我贏不了,還是得走。
那如果一定要走,我不要簽自願離職,走資遣呢?

結果算了一下試用期間的資遣費很少超級少幾千塊而已⋯少到我覺得我真的也沒有窮到需要那筆錢🤣(尊嚴問題)
但我其實有直接表示說:「你資遣我啊,我有說過我願意自行離職嗎?」

但我不是想要那個錢,是我想要爭一口氣⋯
單位主管還嗆我說:「你要資遣??你不想弄得那麼難看吧!」
我就直接回答嗆回去:「試用期不過只做四個月有比較好看嗎?」
嗯⋯但情緒過了之後覺得算了⋯

我也不想讓這些人覺得我多卑微多窮,還要為了自己幾千塊在那邊搞,我在外面有一大堆比這個還高薪的工作可以找啊!?
我在就業市場可是很搶手的耶🫴🫴🫴
那最後,好,如果我非走不可,
我還有什麼能做的?
我還是覺得好委屈,我難道就這樣忍氣吞聲嗎?
我問了朋友,她最後給我一句;
來,請所有人跟我唸一遍:

如果你不能解決問題,那就把事情鬧大,讓它變成所有人的問題。
「你至少可以情勒所有人👍」

了解,把牛變成鱒魚,知道了(高剛笑容
是的於是,我決定,告狀。

隔天馬上打給介紹我來公司的總部A主管,
然後~~

哭給他聽~~~
其實我隔天馬上就冷靜下來了根本沒有要哭,
但我要裝啊!

所以還戳了一下鼻子(幹)然後開始假裝啜泣開始告狀,很綠茶那種委委屈屈,嚶嚶嚶,人家好努力,不豬道為什麼被這樣對待,人家委屈嚶嚶嚶⋯⋯

我昨天還是剛入宮的甄玉嬛,
我現在是會告狀的中期甄嬛了!
然後我哭哭完又想了想,
我要留下文字記錄,不能都用講的沒有證據!

隨後打了一篇長長的文章,內容主要在講我為單位做過哪些事,和單位主管單方面說的「工作態度不佳能力不佳」是不相符的告狀信。
然後傳給了總部A主管。
阿羚🍁柯學抽卡冰爵酒🍷
1 months ago @Edit 1 months ago
下面分享一下我打給A主管的文章🤣告狀信
(會把一些透漏資訊的詞換掉)
https://images.plurk.com/ON5j1RxQS9c8NB8k7iZBk.jpg https://images.plurk.com/5GfySLbBllbhFCZ9e4TrRe.jpg https://images.plurk.com/2xTZ8jA4aXrFXTcTr0shEg.jpg https://images.plurk.com/3FJyencLOyqeaSlgiattZu.jpg https://images.plurk.com/5AFIZn2QQU2GhC9xNWU1uk.jpg

請各位快來來讚美我條理清晰的工作文筆
A主管馬上回覆我:「我下午跟副主管去你單位。」

總部離我單位超級遠要開車一小時,而且A主管跟他副主管也是很大的官,非常忙碌,居然為了我小小員工特地跑來,這下可真的是勞師動眾了(笑
我要讓總部A單位和我單位所有人都知道我的事情,而且宣告我不願意配合,要你們一起來處理🙂🙂🙂

哼哼⋯下集待續⋯⋯

***
看那段文字記錄都覺得你那單位主管要不是真的眼瞎就是良心被食腐動物啃光了吧,他怎麼可以說你表現不好!!!
順便說明一下,A主管算是管轄我這個職務的人,但是因為我們是分派到單位,所以單位主管又有對我直接的統轄權,總之他們兩個算是有點平行等級
max890723: 而且都是事實啊,所有人都這樣認為啊!不然怎麼會大家都覺得我會通過試用然後被震驚
觴。
1 months ago
做得好啊
我認真覺得就是你太能幹了 對方覺得地位被撼動(因為你一來業績暴漲,他之前扶持的時候爛得要死)
所以原本想說讓你滾蛋,然後對外說妳自己覺得不適任所以自請離職
這樣招你的a主管什麼話都不能講,而且也沒辦法處理b主管
但你目前告狀到a主管面前 就是通知他b在打你臉 而且我業績有做到 這個有腦子的人都知道b在幹嘛
ほし★〃
1 months ago @Edit 1 months ago
大概就是真的做得太好了感覺被威脅
只好趁上面問責之前把你弄走
看到除了B的其他部門同事滿臉問號,
就覺得很荒謬
這個小廢B到底是多害怕?
讓總部的人看看,
費心找來救分行的救星要被弄走了喔
古人誠不欺我,
若我解決不了,就上升到大家的問題。👌
艾蜜莉❤️逆様邪八宝塞鎮守府
1 months ago @Edit 1 months ago
看完了真的覺得不愧是ㄌㄌ,告狀告的好!然後你寫給A主管的文字也是不卑不亢、單純陳述你遇到的事實而已,這波牌打得太好了,讓A主管來修理一下B,順便讓大家看看B有多麼小雞肚腸,真的是一石二鳥
紫芊😈鳥與蛇又在打架
1 months ago @Edit 1 months ago
只要你沒錯,只有一條準則,那就是「誰讓我不高興,我就讓全世界不高興」
玉井藻
1 months ago @Edit 1 months ago
從前面看回來的
我還在震驚這個系列居然還有第二季

鈕祜祿甄嬛羚 之 驅之別院?想都別想門都沒有
覺得B很像皇后,自己業績不好就想搞其他有業績的嬪妃
整件事就蠻複雜,也沒辦法三言兩語交代感謝各位看完第二集
第三集可能要等一會了,因為我明後天都好忙喔⋯但總之後面又有一些變化劇情
你文筆超棒,而且有實際數據(證據)佐證你做出來的成績
B主管開人的方式真的很爛
上次才說我沒發囉到學妹何時又回去社畜了今天就一次追完 還好我上一集蛤完就有這集ㄌ,可惡好期待援軍抵達現場喔(擺好爆米花
AB感覺有種派系鬥爭味
B真的很不尊重人ㄟ
難怪A主管直接開車殺下去
看到甄玉嬛進化中期甄嬛笑得不行wwwww
單位主管到底有什麼毛病 感受到威脅怕了嗎
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