從小時候開始的啟程就是心的不安定，勞苦很多。如果變成春天的話，就像馬也振奮地來回奔跑般底，終於運氣到來。像心想一樣地無論去哪裡，會變成如自己想的一樣。箭筆直地向前進時是關係到收穫。從天而來的幸運向你而來。

[吉]自幼常為旅 逢春駿馬驕 前程宜進步 得箭降青霄

真假!?

願望：會實現。疾病：會治好。遺失物：會出現。盼望的人：會出現。蓋新居、搬家：好。旅行：好。結婚、交往：好。

讓緣分的種子繼續發芽，請支持淺草籤！

十一月第一天就感冒，週末吃了感冒藥算是把症狀壓下來了，但最後還是決定禮拜一請一天假好好休息。八月初開始上班後也快三個月了，目前都全勤所以請一天假應該也不過分吧...

組裡明年Q1要趕出來的project超多，感覺有點危，希望我目前在做的project能夠順利

公司目前有一個感覺沒什麼人看好的大project，我們組負責的部分已經停滯不前好幾個禮拜了。我覺得我們沒有一個明確的方向，一直橫衝直撞，我的mentor這兩個禮拜幾乎都在undo我們十月初做的東西，死線日期又不斷被高層往前挪。上個禮拜整個組聚在一起討論這個project的roadmap，又有人提出新的做法，我的主管好像也很心動，但如果現在換方向的話可能整個十月都做白工了。

可以感覺到組裡負責這個project的人士氣低迷（我本來也被放在這個project上，但後來被調走了），上禮拜五一個早我三個月進來的同事跟我說主管想把他調去幫忙，但他真的百般不願意。

我覺得這個project開始後付出最多心力的好像是我的mentor，project lead反而好像一直沒做出什麼成果？我的mentor前幾個禮拜做的事其實都是project lead該負責的，只是因為project lead沒做出什麼來，我的mentor急了（project lead的東西沒做出來我的mentor也沒辦法做他該負責的部分）才跳下來幫忙。我的mentor從今天開始休假到下禮拜二，目前的人員只剩下project lead跟晚我兩週進來，還在wrap up onboarding project 的新卒，不知道這禮拜能不能有什麼新進度

我目前的project也蠻迷的，聽說是公司創辦人親自答應下來的所以project上的所有人（除了我）都是staff engineer以上。這個project成熟之後好像會歸我們組管，所以組裡其中一個staff被拉進去做開發。我們的staff從十一月中開始請產假，所以我才會被拉進去shadow。目前project裡有三個人：我、組裡的staff、整個org的tech lead，聽說tech lead之後也會請產假，所以我的主管跟主管的主管現在也很著急地拉更多人進去（但我們現在真的嚴重人手不足）

我的project主要是跟外面的公司合作，他們給我們執行檔，我們負責弄infra。但合作的公司好像也還在試錯階段，導致雖然目前project上的其他人都覺得我們需要拉更多人進來de-risk，我自己體感上卻覺得現在拉人進來的話被拉進來的人會沒事可做

希望十一月組裡的project能夠步上正軌，今天就好好休息，明天開始好好努力。禮拜三跟四正式開始on call，希望不要被page