在學校當個小小的組長就已經覺得很累，但看到那些教育局裡的人，一個人的業務量那麼大，講話口條又清楚，還要設計很多東西來運作這個教育系統

真的很欽佩他們

平常加點班就自憐自艾，可是那些人可都是長期工作過時，也許他們規畫出來的東西執行面還會有一些困難，但是看到那些條理分明的工作計畫，背後也真的要花很多時間才搞得出來呀

聽到一個他校的前輩老師在後面譏笑說新方式是神經病，我真的覺得她們應該感到羞愧，要他們去組織並寫出這樣的東西，他們根本沒那個能力吧，批評永遠都是比較容易

這世界上 還真的需要一些有熱情且願意做事的人，要不然我們的教育可怎麼辦好。看了別人也更覺得自己真得是很好命了

好奇一下,那些熱情人士的職稱是甚麼呀?

特教科科長 還有他下面的職員(有從學校借調過來的 有社工) 其實都很年輕 薪水大概也沒比我們多 然後有一些是能幹女校長

通常都叫做"專員"

那個科長最後才出現 之前就常聽到他的名字，因為很多學校業務都跟他有關(學務和輔導)，他人小小的，可是講話很幽默，也很站在老師的立場，是個屏東來的有為青年(跟我們年紀一樣) 每個禮拜洗腎兩次，身體很不好，卻能撐著做這份大工作，我真的很佩服，叫我接我一定不要，也沒能力

當然他沒有自己說自己是有為青年或告訴大家再洗腎，是因為我們主任以前也是借調過去過，所以知道他的一些私事，雖然長得不怎麼樣，但是聽說有內涵所以還是有教過女朋友，但是女方家長一看到他在洗腎，最後都反對而不了了之

我們主任說 以前她借調去教育局當專員的時候，最慘的一次是一個禮拜沒回家， 以前她借調去教育局當專員的時候，最慘的一次是一個禮拜沒回家，就住在教育局裡做事情

這次研習除了更了解自己的工作職掌外，其實更開了眼界，希望自己能更惜福(我姐說:你終於知道你們老師多爽了 我姐以前是台北縣家暴中心社工)

當然局、處或部裡是升遷快表現多的地方當然操，如果選擇大專院校的行政根本就涼翻了

imphoebe227: 升遷快? 那些專員每一段時間就會換人呢 而且薪水真的沒有很高耶 我姐也算新北市政府的員工，薪水比我少，每天都八點才下班，她做很多年了，只有被亂調道不同單位，沒聽過她升遷，升遷也只有幾個人吧!而且如果這個世界沒有那些有野心的人想升遷做事，其實也不會進步

其實是該惜福...不過可能工作性質也不一樣,教師面對的是不成熟的諸多個體