那ㄝ阿捏!?

雖然這種事並不是第一次做，但每次做這種事，臉都會熱到不行.....

其實我們也不喜歡被主管唸，能不唸下屬也覺得盡可能就不要去唸，但該管理若不管理，放任這樣的狀況下去，最後想收拾也是會有問題，也只能硬著頭皮去施點壓力了.....

每個層級都有每個層級的難處啊！

其實這個員工程度很好，想法其實也十分正常，但是部門的大頭有他的想法，身為大頭的執行人員，我只能朝大頭要的方向執行，在此前題下，我可以接受下屬的質疑，但不能接受下屬的反對，因為確認目標是我的職責，這點是不容許下屬有意見的，否則這團隊還能運作嗎？

夾在中間的人最辛苦啦！

iApple: 其實明白自己應扮演的角色，也就談不上辛苦！前一陣子就明白了解到，有時公司就像是軍隊，很多上層的決定是為了全局的考量，甚者也有可能會要求一群人去犧牲，前線的指揮官除了確實執行任務外，也不應該有其它的想法，畢竟犧牲若是戰略的一部份，那好好的犧牲也是十分重要的事，有這種覺悟，碰到這種不用去犧牲的任務，也就覺得還不錯了.....哈哈~~~~

好歹這份任務還是主官重視的任務....

好像很戰略，呵呵...

(ㄟ~~~不得不這麼想.....)