是嗎?

急診阿長跑來跟我說「你們推行的那個掃條碼真的很難用，我看急診同仁都不願意使用，不然這樣好了，你們兩個輪流來這裡駐點，我們有問題隨時反應給你，然後你們馬上給我們解答」(指我跟學弟)

我：「可是我們最近真的很忙...」

急診阿長：「你們就沒有會議的時候，有空的時候過來，不然你們把你們的paper work搬過來就好了」

我：「我跟我主管反應看看」(如果我的主管叫我去我就去)

內心OS：幹你媽 你以為我工作只有開會跟paper work嗎？你以為我的工作很輕鬆不用號腦力嗎？每天想規則還要跟醫院所有系統的規則不能打架，更何況我還不知道前人寫的規則是什麼鬼模樣，我還要自己摸索，問程式設計師也不是一通電話問就好，當他們很閒再電腦前等你們打電話來嗎？我現在來說明一下，會議是開不完沒錯(大概目前有二十幾個會議火燒屁股再等著開)，我有一堆評鑑要搞的規則、系統都還沒想好(明年初要評HIMSS、病安.)，然後每個部門的系統最後面都會在護理系統執行，電腦硬體更新我們還要隨後去測軟體是不是可以驗收讓你們使用，我也可以不去驗收，你們不能使用就不要找我啊！!，全系統(跟護理相關)的操作指引有快一百份，今年疫情的關係就不分給各單位檢視，我自己包下來自己檢視，給你們方便你們就覺得我很閒就對了，操你媽的兲...

最他馬的就是我們的系統還要符合法規、符合申報、符合使用者權限，又不可以隨便開後門給你們使用者方便使用，你以為你一通電話我就可以改系統嗎？錯!!!我要先了解是不是你們的使用步驟根本就是錯的，當柯南找答案，然後再跟程式設計師說，如果是系統異常他直接修正，如果是規則根本就打架，我還重新想規則，又不是想一想東西就做好了，改好規則還要跟督導確認要不要開會決議，才可以寫異動單送給資訊部去改

自己打錯護理紀錄 一通電話要我改，我是神嗎？

自己硬要用偏門的方式去使用系統，然後系統去擋，出現錯誤訊息，說是我們的問題，我也告訴你們這樣做哪裡不符合哪裡不對，然後堅持說「可是這樣很難用耶」就要我改，他媽的你去叫衛福部改規則，當我神嗎？

每次打電話跟我抱怨東抱怨西，全部都不是系統的問題，全部都是流程有問題!! 問我是不是要改系統，我哪知道為什麼你們流程不對，自己不跟自己的主管報，跑來跟我抱怨，還要我指引你流程應該怎麼做才對，SOP是什麼，建議你們上異常，ㄟ...會不會太誇張，你不是身為單位護理長了嗎？連這種事情的處裡都不會？

最誇張是自費材料回來錯誤，竟然是跟我講，ㄟ!計材料的不是我，我沒辦法系統幫你改，自己做錯帳，自己去上異常，自己去跟病人解釋，我突然覺得我一定是神，怎麼沒有人來膜拜我，給我添香油錢？

回歸正題，我也知道現階段掃條碼很難用，但是你們不用我哪知道問題出在哪裡？不可能去優化系統= =，有使用才知道問題，我才能幫你們改善很難用這個部分，我不是神，我不可能做好的東西就可以百分之一百確定很好用
再怎麼神的蘋果手機，也是要定期更新iOS不是嗎？
你嫌他難用請去寫院長信箱，告訴醫院他們找的廠商超爛，而不是跟我說難用就要我去駐點，我本來有心想駐點，被你這樣要求，我反而覺得我不應該去，因為一去你們只會把我給的方便當隨便...理所當然覺得我一定要去，我不去就是我的問題

我還要每週稽核你們有沒有錯誤或沒輸入好的資料....又不是看看就好，還要做成報表

我是不是應該跟阿長交換
我去駐點，相對的阿長也要來駐點我這邊

不用做任何事只要在旁邊看我做事情就好

幹 簡直雞雞掰掰
要求這麼多不然來自己設計一個看看阿,那個阿長是哪裡來的腦子覺得隨便一講就可以改好東西啊???
果然越高越的人腦子月蠢

每個地方都有這樣的人～