純粹工作上的情緒文~

今天因為零用金的事情跟督導差點吵了起來，講了前面一長串就是要在講我為什麼會有這樣的疑心，然後督導聽不懂

然後我講了這麼多，督導的回答感覺就是我在凹那200塊

阿 忘了講~
今天我用的收銀台在交班前算的時候少了200，我是中間休息前有自己算過一遍，金額正確，後來休息回來的時候就少200了，另一個上班的PT有用到我這台收銀台，可是我明明有跟他講過不要用我這台，不然錢出問題的時候很牽拖

然後他還是用了我這台，換他去休息的時候我算了一下錢就剛好少200

昨天因為一拖拉股的87事件，所以他來上班的時候補了200近來，阿所以我跟督導講了昨天他們晚班跟我交接的87事情，督導覺得我講了一長串沒意義的話

阿所以我應該直接地跟他說：「我TM懷疑我們PT偷走錢」他才聽得懂嗎?

重點是這件事情我還被講很奇怪，我也是被搞得那個，然後我們這邊就沒有店長或副店長可以處理這件事情，不然督導你趕快生(副)店長出來好嗎?

講了一堆還把重點搞錯!!! 聽到火氣都上來~

而且監視器報修這件事情早就應該處理了，兩個星期前就已經做故障通知了，然後中間維修廠商說沒辦法做維修因為硬體太舊要換新的才行，所以要再向上回報要做更新，回報到現在還是沒有更新，現在出事了沒有監視器畫面?????!!!!!!

WTF???!!!

聽到後面我整個放棄溝通，下班時間直接把200元塞進收銀機以後閃人