@sundayzzz on Plurk總之就是自從開了店面就鳥事一堆啦

店面從12月開始至今已經快半年 都是員工下去輪流顧店

年初人不夠的時候是一週要兩天半（半天就是先到公司上班中間再交通50分鐘去店面晚班收店）
雖然平日人流不算多但我們本來是9-18的上班時間
店面變成12:30-21:30的上班時間 隔天上班還是9點打卡真的是很痛苦==

假日班就是補假+300獎金
（但大家也不想上因為公司還是有事要處理假也修不掉）
原本大家想著幫忙分擔都還好 但這樣半年真的快爆有展覽的時候連假也沒休
上次排班我就有點氣ㄌ就問 大家臉都超臭才開會
總之是向上反應但人事成本考量
我們就是不請店員請假日工讀從這兩週我們帶完要到7月才能讓他獨立開店 我們還要再排兩個月的假日

店面都沒交接庫存也沒有固定點
每天大家上班都用通靈ㄉ看前一天發生什麼事跟東西收在哪

沒有固定的人上店面 我們還是要繼續通靈 哈哈 哈哈哈

現在平日店面就是晚餐時間下鐵門去吃飯 拎北絕對是吃滿一小時==

啊然後上次清明連假去泰國出差ㄉ後續

就是發薪日去看發現連假出差居然沒有補假
中間其實也沒有休息七天六夜 兩天在飛機上 四天在展覽一天在布展
展覽每天都是站9:00集合到20:00收展（中間有吃飯時間）
這樣 居然 沒有 補假😍？

中間休閒時間 半天老闆帶我們逛曼谷 回台灣休一天
這樣我的清明兩天跟一個六日 相抵也消失ㄌ兩天補假餒😍

我問完會計之後理智線又斷 同事都看到我臉直接垮掉

就跟她討論^^ㄌ一下她就說會幫我跟老闆反應^^

有時候也覺得是我大驚小怪
但我也沒要求加倍只是要公平而已ㄟ

上次去吵不要再連續上假日班也是我 吵補假也是我
現在我應該是管理層眼中的問題人物吧

啊今天下大雨店面都沒人開心死ㄌ 上班也沒淋到雨開心開心

還有品管跟客服的問題最近事情好多
公司還在此時開了台南店跟台北店😍

我們老闆是有夢想的好人業務會計雖然是家族企業但也很客氣
幫忙當然會幫 但是不合理的事我是不會吞ㄉ

我上班第一個月就發現自己勞保不對馬上去要求我要按照規定保 從那個時候他們就該發現不要糊弄我