舉自身例子來說，會計的職涯發展到頂，分支其一是CFO(財務長)，除了擔任超大型上市櫃集團的CFO，薪水+分紅+股票超過500萬/年，大部分CFO落在200萬-300萬/年，產業會有所不同。

另一條分支是會計師合夥人，年輕合夥人(又稱薪酬合夥人)約300-400萬/年，資深合夥人就看業績能力了，沒有上限，早期公費沒有殺到見骨前，有聽聞過千萬年薪合夥人，現在就

這些封頂的都是鳳毛麟角，人數在1%以下。
待我道來。

台灣上市櫃公司總數1,779家 (資料來源：金管會，2023)，而一家公司只有一個財務長，同時大型上市櫃公司才有這個待遇，粗略的以資本額50億以上抓，約500家公司，資本額20-50億，約800家。
以此估計約1,300位CFO坐擁高薪。
P.S. 上市櫃公司會在年報揭露總經理與經理人薪資，要做精確的數據分析是有資料來源且做得到的

至於會計師事務所，能到這個收入層級的只有四大(勤業、資誠、安侯及安永)，合夥人一家約120位，估計四大合夥人合計約450-500人。
根據各家宣稱的員工總數，在四大工作人數約10,000人。
會計業從業人數為22,375人 (資料來源：金管會，2020)，等於走這個分支，45%的人會進四大，進去後再一路升級打怪才能坐上合夥人的位置，中途離開轉行的沒算進去。

封頂之路漫長，那麼當個普通的會計人薪水會落在哪呢？
(資料來源：104人力銀行)
基層會計約3萬-4萬(記帳、出納)，專業會計(合併、財報、稽核)約5-6萬，要往上只有升上主管職一途，約6-9萬/月。
不同產業的年薪月數不同，從基本12個月到20個月都有，即使主管職也很難超過150萬/年。

看完會計來看PM(專案管理類)

新手PM的薪水不高，大概3萬-4萬，熬過變成專案經理後，6-8萬是常見的，有特殊領域要求的PM可以拿到超過10萬，像區塊鍊、AI或雲端等特定領域知識。
由於PM的需求幾乎以廣義的科技業為主，所以年薪基本14個月到20個月以上，120-150萬/年。
如果是PM主管的話就完全是另一回事了，像之前風風火火被元配爆料外遇的X創處長就是PM，年薪聽說300萬，這個數字確實蠻合理的，且面板業如此，更何況賺錢的產業

小結，以我舉的例子，可以看出來差異性有兩大重點：
1. 發展性
就是從新手練等變成老手，甚至封頂的天花板在哪
2. 眾數薪資
當踏入這個行業，最可能拿到的薪水會落在哪

畢竟升遷除了能力還需要機運，也有我這種懶惰人不太喜歡管人，希望當資深專業人員，如果行業中大部分人都拿個4-5萬，跟大部分人拿6-8萬，應該毫不猶豫會選擇後者。

回到噗首，昨天我開了120萬/年給獵頭，他毫不猶豫說，這個薪水絕對OK，這家公司16個月左右/年，回推應該7.5萬/月。
掛上電話後一度懷疑是不是開太少，但我現在想盡快去工作了，之前開140萬/年有點難找，這個位置是SA(系統分析)，發展性很好，雖然公司規模跟我之前待過的比都小上很多，不過SA蹲個3年是不錯的，會用到英文，也有海外出差機會，是我會喜歡的工作。

有比較有傷害，在事務所工作做得要死，最後老闆還是看臉而不是能力升遷；之前去面試金融業的資訊相關職位，兩個位置都是因為薪水沒談攏。

總之希望這個工作可以順利拿到offer，同時祈禱同事主管都是可以合作愉快的人。

能去美國出差好吸引人，我都是蹭出差才有機會出國的，自己出錢出國只有一次

\伴手禮/\伴手禮/\伴手禮/\伴手禮/\伴手禮/

Salome_Mik: 如果錄取的話當然XDDD

paranoiadevil: 錄取的話連「那件事」都有了盼頭www

我覺得沒那麼滑坡，不過至少是個開始

paranoiadevil: